7月16日,导师将与考生联系,确定考生和论文指导老师分组7月25日,考生要将草拟的5个毕业论文选题提交指导老师7月31日,导师将选题结果反馈给考生8月31日之前,考生要完成论文初稿,并交给指导教师审阅、修改10月31日前,考生要完成论文终稿,并提交纸质论文11月5日,毕业论文评审委员将为考生毕业论文评分
论文要有20篇以上参考文献,以自考北大人力资源管理专业指定教材丛书作为参考书目,使用该丛书中概念,保证论文的学术性
自考人力资源管理专业考生要在10月31日前完成论文终稿,并提交纸质论文论文要有20篇以上参考文献这是日前从北京大学自考办了解到的
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考生要在7月15日左右草电商毕业论文拟5个论文选题,按时提交指导老师北大自考办有关人员介绍,选题方向是人力资源开发与管理中的某一模块,范围越小越好,选择问题调查,进行实证分析性的研究,不能是人力资源、人力资源管理、人力资源开发等空洞理论的选题选题包括4类:某行业、某部门、某单位人力资源管理或开发的实践问题的问卷调查研究;工作分析方法与程序、人才规划、人才战略问题的调查与对策探索研究;人员招聘、人才选拔、人员配置、培训开发方法问题的调查与对策探索研究;绩效考评、绩效管理、薪酬设计、薪酬管理、员工关系、人员激励问题的调查与对策探索研究
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